Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık
Faaliyet gösterdiğimiz toplulukların ve EMEA genelinde hizmet verdiğimiz müşterilerin farklılıklarını yansıtan çeşitliliğe sahip, her kesimi kapsayıcı ve eşitlikçi bir iş yeri kurmayı hedefliyoruz. Çalışanlara değer verilip saygı duyulan, çalışanların kendilerini ait hissettiği ve hem kişisel hem de mesleki olarak gelişim gösterebileceği bir iş ortamı oluşturarak bu hedefimizi hayata geçirmeyi amaçlıyoruz.
PETER SAAK, Executive Vice President, Canon EMEA Developing Regions Business Group
Farklılıkları Kapsayabilen Bir Çalışan Vizyonunu Hayata Geçirme
Çeşitlilik İçeren Bir Kültür Oluşturma
Liderlerimiz ve çalışanlarımızla birlikte farklılıkları kapsayan davranışları destekliyor ve örnek alıyoruz. Herkesin saygı ve değer gördüğü, hem kişisel hem de profesyonel olarak gelişebileceği bir ortam yaratmayı amaçlıyoruz.
Farklılıkları Kapsayan Bir İş Yeri Şekillendirme
Çalışan yaşam döngüsünün tüm aşamalarında kapsayıcılık ve eşitlik temelli bir çalışan deneyimi sunmaya ve şekillendirmeye kararlıyız.
Herkes için Daha Adil Bir Toplum Yaratma
Kurumsal felsefemiz Kyosei aracılığıyla, daha kapsayıcı ve adil bir dünya yaratma görevimizle herkes için daha iyi bir toplum idealine katkıda bulunmak amacıyla sorumlu bir iş ortağı olmaya odaklanıyoruz.
Daha fazlasını keşfedin
Çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılık, sürdürülebilirlik gündemimizin ilk sıralarında yer alır ve kurumsal değerlerimizin temelini oluşturur. İşletmelere olanaklar sunan ve insanları yaşamlarında daha donanımlı kılan son teknolojili yenilikler oluşturma çalışmalarımızı destekleyecek büyüme, öğrenme ve gelişim fırsatları sunmayı amaçlıyoruz.
-
-
GELİŞTİRME
Canon'da kariyer
Ekibimize katılmak ilginizi çekiyor mu? Neden dünyanın en iyi görüntüleme şirketi olduğumuzu keşfedin.
-